Solo 2 % de casos de acoso laboral se denuncian

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TOLUCA, México, 10 de Oct.- De acuerdo con la Organización Internacional del Trabajo, uno de cada 10 trabajadores es víctima de acoso laboral en el mundo, y el 75 por ciento corresponde a mujeres. Este fenómeno es conocido como mobbing.\r\nGabriela Hernández Sandoval, psicóloga de la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México (CODHEM), indicó que el acoso laboral se presenta principalmente de manera psicológica, pero también se presenta de manera física y sexual.\r\n»Pueden ser agresiones físicas desde empujarlo, aventarlo, pueden ser groserías, insultarlo, hacerlo sentir menos, no ayudarlo a hacer una actividad que se le encargue con otro grupo de gente», dijo.\r\nEl acoso laboral en la victima produce miedo, angustia, depresión, estrés e inseguridad; además, comienza a aislarse de la familia, ya no querer acudir al trabajo, se siente incapaz de desarrollar actividades e incluso puede tener reacciones sonaticas; es decir, se enferma con mayor frecuencia.\r\nSe estima que únicamente el dos por ciento de las victimas de mobbing son las que denuncian ante las autoridades, ya que muchas optan por renunciar a su trabajo para ponerle una solución a esta problemática.\r\nLa psicóloga de la CODHEM consideró que la victima debe de tener una buena autoestima para no dejarse humillar y sobajar, en caso de que aumente el acoso deberá de buscar el dialogo con los compañeros que lo acosan y en dado caso se debe de denunciar ante el jefe inmediato.\r\nEn la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México brindan asesoría a las personas que son víctimas de acoso sexual, ya que muchas veces dejan secuelas psicológicas que afectan el comportamiento de la persona.\r\n

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